125주년 노동자의 날을 맞아 조계종 노동위원회가 사찰도 근로기준법을 지키라고 호소했다.

조계종 노동위원회(위원장 혜용 스님, 이하 노동위)는 5월 1일 발표한 ‘사찰도 근로기준법을 지킵시다’란 제하의 성명에서 “주40시간, 휴일, 야간근로, 최저임금 등 근로기준법에서 정한 노동자의 최소 권리가 사찰에서 지켜지고 있는지 뒤돌아봐야 한다”며 이 같이 밝혔다.

노동위는 “사찰에서 고정적 임금을 받는 사람은 어떠한 이름을 빌리더라도 엄연한 노동자”라면서 “사찰마저도 신심 깊은 종무원이란 이유로 근로기준법을 무시하는 것은 추후 낭패 당할 수 있는 심각한 일”이라고 지적했다.

이어 “근로기준법은 5인 이상이 근무하고 있는 곳이면 최소한 지켜야 되는 헌법에 바탕을 둔 법이며, 5인 이하도 시행령으로 보호하고 있다”면서 교계 종사 노동자의 근로 조건도 뒤돌아 볼 것을 촉구했다.